律师简介
吴亮律师，现执业于浙江佑平律师事务所，专职律师，承办过刑事辩护、取保候审、交通肇事、婚姻家庭、人身损害、工伤赔偿、房产纠纷、合同纠纷、债权债务等各类案件，积累了丰富的实务经验。爱岗敬业，工作业绩突出，热心公益事业，积极参与法律援助公益活动，坚持诚实守信，护当事人的合法权利是律师的天职，追求社会的公正、公平是律师的奋斗目标。
吴亮律师
浙江佑平律师事务所执业律师
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吴亮律师法律咨询平台
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法律资讯
NEWS
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08/20
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某某强制执行标准
住建局强制执行标准涉及必须遵守的技术规范，违反可能带来法律责任。住建局强制执行标准是指必须遵守的技术规范或要求，违反可能导致行政处罚或民事责任。具体情况如下：1. 如果涉及建筑安全标准：例如结构设计、防火材料使用等，若不达标，可能会被责令停工、限期整改，甚至拆除重建。2. 如果涉及环保节能标准：如节能设计、排放控制等，违反可能导致罚款、项目验收不通过，影响工程交付。3. 如果涉及施工操作规范：如施工工艺、工人安全防护措施等，不达标可能引发安全事故，施工单位和责任人将被追责。4.
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08/20
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购买商品退货钱怎么办
购买商品退货钱应当在规定时间内退还给消费者。商品退货后，商家应在规定时间内将款项退还给消费者。若退货符合法定或约定条件，商家应依法退款。具体情况如下：1. 如果退货符合无理由退货政策（如网购七日内未拆封），商家应在收到退货后七日内完成退款。2. 如果因商品质量问题退货，商家应承担运费并尽快退款，通常应在收到退货后三至七个工作日内完成。3. 如果消费者无理由退货但商品已使用或损坏，商家可依法扣除相应费用后退款。4. 如果商家明确拒绝退款或拖延退款，可能构成违约，消费者有权依法维权。
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08/20
25
刚进公司一周想辞职怎么办
刚进公司一周想辞职，应按照法律规定提前通知用人单位。刚进公司一周如果想辞职，应根据是否处于试用期以及是否签订劳动合同，提前通知用人单位。具体如下：1. 如果已签订劳动合同且处于试用期：应提前三日书面通知用人单位，方可解除劳动合同。2. 如果尚未签订劳动合同：劳动者仍有权提出辞职，但建议以书面形式通知用人单位，并保留相关证据。3. 如果用人单位存在违法行为（如未缴纳社保、拖欠工资等）：劳动者可立即解除劳动合同，无需提前通知。4. 如果劳动合同中有特殊约定：需按照合同约定的方式解除，否
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08/19
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服刑期间被提起民事诉讼怎么办
服刑期间被提起民事诉讼，可以通过法定代理人或委托律师代理应诉。服刑人员在服刑期间被提起民事诉讼的，可以通过委托律师或法定代理人代理参与诉讼。如果服刑人员具备完全民事行为能力，可自行委托律师代理应诉；若服刑人员因特殊原因（如精神障碍）被限制民事行为能力，需由其法定代理人代为行使诉讼权利；若服刑人员未主动委托或未有法定代理人，法院可通知其近亲属协助联系或指定代理人；在程序上，服刑人员需向监狱管理部门提出申请，由其协助与律师或代理人沟通，确保诉讼材料的传递和诉讼程序的顺利
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08/19
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如何解决精神病人骚扰
解决精神病人骚扰问题需要根据不同情况采取相应的法律措施。针对精神病人骚扰问题，具体处理方式因骚扰行为的性质和程度而异，主要包括以下几种情形：1. 如果骚扰行为尚属轻微，未造成实际伤害，可先通过沟通协调或向其监护人反映情况，要求其加强看护。2. 如果骚扰行为频繁或具有威胁性，影响正常生活，可向公安机关报案，由公安机关依法进行劝导或采取必要措施。3. 如果骚扰行为造成人身伤害或财产损失，可依法追究民事赔偿责任，要求对方承担医疗费、误工费等相关费用。4. 如果骚扰行为情节严重，如存在暴力
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08/19
25
贷款逾期处理后多久恢复
贷款逾期处理后多久恢复主要取决于信用信息修复的具体方式和流程。贷款逾期处理后信用恢复的时间因具体情况而异，主要取决于逾期记录的性质和修复方式。1. 如果贷款逾期记录真实存在且未结清，该记录将在征信系统中保留5年，从逾期结清之日起计算。2. 如果贷款逾期记录存在错误或遗漏，可向征信机构申请信用信息修复，经核实后一般在20日内处理完成。3. 如果逾期记录属实但已全部结清，信用恢复将逐步进行，良好信用行为可加速修复过程。4. 如果存在多次逾期或长期拖欠，信用修复时间将相应延长，需持续保持良好
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08/19
25
刑事判六个月怎么判
判刑六个月从判决执行之日起计算，羁押抵刑期。依据《刑法》规定，有期徒刑从判决执行之日起计算，羁押一日折抵一日，未及时判决可能导致刑期计算不准确。若不及时处理，可能造成罪犯服刑时间混乱，影响司法公正。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 判刑六个月一般需法院宣判并执行。处理方式有宣判后直接执行、考虑减刑或假释等，需根据罪犯表现及法律规定选择。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫
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08/19
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劳动仲裁对方超15天上诉流程
关于劳动仲裁对方超15天上诉流程的问题，最直接的答案是：超过15日未起诉的，仲裁裁决将自动生效。如果对方在收到仲裁裁决书后超过15日才提起诉讼，其起诉行为将不再具有法律效力，除非存在特殊情形。1. 若对方确因不可抗力或其他正当理由未能在15日内起诉，可在障碍消除后及时向法院申请顺延期限，法院将根据实际情况决定是否受理。2. 若对方无正当理由逾期起诉，法院将不予受理，劳动仲裁裁决将自动生效，具有法律强制力。3. 若你作为仲裁胜诉方，可依据生效裁决申请法院强制执行，要求对方履行裁决义务。4. 若
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08/19
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征求意见稿正式实施的时间是
征求意见稿正式实施的时间需根据具体的条例名称和内容来确定。不同名称的实施条例会有不同的实施时间，需具体条例具体查询。若存在以下情况，则处理方式也有所不同：1. 若存在明确的官方发布文件：则以文件中载明的实施日期为准。2. 若存在过渡期规定：部分条例在实施前会设置过渡期，过渡期内仍适用旧规定。3. 若存在地方性补充条例：地方发布的配套实施条例，其实施时间可能与国家层面不完全一致。4. 若存在尚未正式发布的征求意见稿：则不具有法律效力，仅供公众或专业人士参考。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请
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08/19
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超市杏仁有毒吗
超市杏仁本身无毒，但误食苦杏仁可能中毒。苦杏仁含毒素，需正确处理。依据《食品安全法》等，若未按规定销售或食用，导致严重后果将受法律制裁。因此，购买和食用杏仁需谨慎，避免苦杏仁中毒风险。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 法律角度下，处理杏仁问题常见方式是加强市场监管和消费者教育。对于超市，应确保销售合规杏仁，避免苦杏仁混入；消费者购买后应正确区分并妥善处理。若发现有问题杏仁，应及时举报给相关部门。 ✫✫✫✫✫有法律问题，